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Die Kommunikations- und agilen Führungsprinzipien
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Agilität und "agiles Arbeiten" als Erfolgsgeheimnis in der neuen schnell-lebigen Welt? Alles nur Mythos oder Hype? Ich denke nein. Allerdings gilt, wie so oft im Leben, auch hier: Die Rahmenbedingungen müssen stimmen. Konkret bedeutet das, die richtigen Prinzipien für Kommunikation und Führung korrekt anzuwenden. Welche das sind und wie das geht, erfährst du in meinem ePaper. Trage dich jetzt ein!
1
Warum gerade jetzt Kommunikation und Führung so wichtig ist
Du erfährst die Hintergründe, wieso es gerade aktuell unbedingt notwendig ist, bestimmte Kommunikations- und Führungsprinzipien anzuwenden.
Diese gelten für alle Branchen und Bereiche universell.
2
Du lernst die Kommunikations- und agilen Führungsprinzipien kennen
Du erfährst, auf was es ankommt, um auch in den nächsten Jahren noch erfolgreich zu sein, ein motiviertes Team zu haben und dabei nicht selbst zu Grunde zu gehen.
3
Ins Handeln kommen: Selbstreflektions-Worksheet
Das ePaper enthält eine Reihe speziell entwickelter Selbst-Reflektionsfragen. Diese Fragen helfen, das Gelernte direkt mit deiner aktuellen Situation in Verbindung zu bringen und geben erste Impulse zur Umsetzung.
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Über den Autor
Ich entwickle Menschen dahingehend, sich erfolgreicher mit anderen zu verständigen, damit diese mehr Erfolgserlebnisse und weniger Stress in ihrem Leben empfinden.
Gelungene Verständigung = bewusste Botschaft + beabsichtige Wirkung
Gelungene Verständigung ist für mich mehr als nur „Reden“. Es ist die Kombination einer bewussten Botschaft des Senders und der beabsichtigen Wirkung beim Empfänger. Genau an dieser Stelle finden viele Missverständnisse statt - diese sind letztlich Ursache für Konflikte oder Unstimmigkeiten jeglicher Form.