Über Tobias Hauk

Wieso gegenseitige Verständigung
& agile Führung?

Gelungene Verständigung ist mein Herzensthema!

Wie jeder andere, wurde auch ich nicht als Kommunikationsexperte geboren. In meinem Leben gab es viele Situationen, in denen meine Verständigung und meine Wirkung auf Andere nicht so war, wie ich mir dies gerne gewünscht hätte. Vor allem in jungen Jahren gab es regelmäßig Diskussionen zwischen mir und meinen Eltern. Ein starkes Selbstbewusstsein oder eine souveräne Kommunikation gab es da noch nicht - doch glücklicherweise einen starken Zusammenhalt in unserer Familie. Konflikte wurden offen diskutiert, geklärt und nicht „verdrängt“. Hierfür bin ich sehr dankbar - erst rückblickend wurde mir klar, wie wichtig diese Auseinandersetzungen für mich waren und was ich daraus lernen konnte.

Durch jede geführte Diskussion, jeden geklärten Konflikt lernte ich mit der Zeit, worauf es ankam - anfangs eher unbewusst. Erst als junger Erwachsener und während meines Studiums lernte ich Kommunikation und Rhetorik bewusst zu nutzen. Mit diesem Wissen konnte ich mich zunächst selbst erfolgreicher verständigen - außerdem aber auch anderen helfen, Konflikte zu lösen oder klarer zu kommunizieren.

Gelungene Verständigung und gelungene Führung gehen einher. Während meiner beruflichen Arbeit und bei meinen ehrenamtlichen Tätigkeiten lernte ich, dass gute Führung nichts mit Rang, Titel oder Rollen zu tun hat. Man kann nicht “führen“ ohne zu Kommunizieren - man kann jedoch in jede Menge Fettnäpfchen dabei treten. Viele eigene Erfahrungen führten dazu, dass ich neben der Kommunikation auch das Thema „Führung“ für mich entdeckte und letztlich meine fachliche Position gegen eine Führungsposition tauschte. Gelungene Kommunikation und Führung mit viel Menschlichkeit sind dabei meine Maxime.

Viele Erfahrungen in meinem Leben waren positiv, andere auch negativ und besonders einprägsam. Beispielsweise erlebte ich, wie zwei gestandene Männer sich sprichwörtlich gegenseitig in einem harmlosen Geschäftsmeeting anbrüllten. Nicht weil sie sich nicht leiden konnten, sondern weil sie auf Basis eines Missverständnisses ihr Gespräch in die falsche Richtung gelenkt hatten. Dies waren die Ereignisse und Erfahrungen, die mich dazu gebracht haben die zwischenmenschliche Kommunikation immer tiefer zu ergründen und besser zu verstehen. Heute bin ich der Meinung, dass persönlicher Erfolg und ein harmonisches Miteinander maßgeblich davon abhängt, wie gut man sich verständigen und die beabsichtigte Wirkung erzielen kann.

Deshalb möchte ich einen Beitrag leisten, um die gegenseitige Verständigung sowohl im Beruf wie auch im Privaten zu verbessern - egal in welcher Rolle man sich befindet: Unternehmer, Führungskraft, Mitarbeiter, Ehepartner oder Freund - einfach als Mensch.